コーアクティブ・コーチング | Co-Active Coaching

コーアクティブ・コーチングは、コーチとコーチ対象者が協力して（Co-Activeに）行動とその人の在り方（Being）双方に焦点を当てるコーチング・アプローチ。

コーアクティブ・コーチングとは？

コーアクティブとは「協働的」という意味で「共に働く」ことを表しています。

持続的かつ根本的な変化を促進させるために必要な土台は、意識的にコーアクティブな関係性を創ることから始まるという考え方のもとコーアクティブ・コーチングはコーチとクライアントがどのように共に取り組むかという「関係の質」に重きを置いています。

コーアクティブ・コーチング４つの礎

コーチとクライアント双方が積極的に関わり合う関係が、コーアクティブの〈Co〉に当たる部分で「真の対話」を行うためには４つの礎が必要とされています。

1. 人は本来、創造的であり資質や人的資源に富み、欠けるところのない存在である
2. その人すべてに焦点を当てる
3. 今、この瞬間から創る
4. 本質的な変化を呼び起こす

コーアクティブ・コーチング５つ資質

コーアクティブ・コーチングを実践するために、コーチが活用すべき資質を５つ挙げています。

1. 傾聴
2. 直感
3. 好奇心
4. 行動と学習
5. 自己管理

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• コーチング
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