GROWモデルは、目標達成を支援するコーチング・フレームワークの１つ。コーチングを受ける人が目標を定義し達成するのに役立ちます。
| 名称 | GROWモデル |
| 意味 | 目標達成を支援するコーチング・フレームワーク |
| 英語 | GROW Model |
| 訳 | GROWモデル |
GROWモデルとは？
GROWモデルは、もっとも活用されているコーチングモデルの1つで、コーチングを受ける人が目標を定義し達成するのに役立ちます。
GROWモデルの４プロセス
GROWモデルとは下記の４つで成り立っています。
- G：Goal（目標の明確化）
- R：Reality（現状の把握）
R：Resource（資源の確認） - O：Options（選択肢の創造）
- W：Will（意志の確認）
コーチングでは、コーチがクライアントの話を聞きながら、適切な質問を通してそれぞれの内容を引き出し、目標達成に向けて必要な行動の選択肢を具体化＆行動計画に落とし込むサポートをしていきます。
GROWモデルのなりたち
コーチングのパイオニアであるジョン・ウィットモアが書籍「パフォーマンスのためのコーチング」の中で紹介したのがはじまり。
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